충남도, 올 신규 공무원 786명 선발

충남도는 도청과 시·군청에서 근무할 우수인재를 확보하고 조직안정과 청년 실업 해소를 위해 올해 신규공무원 786명을 선발할 예정이라고 밝혔다.
이같은 규모는 지난해에 비해 8.3% 증가한 것이다.
직급별로는 7급 20명, 8급 37명, 9급 701명, 연구사 11명, 지도사 17명을 채용한 뒤 도에 80명, 15개 시·군에 706명을 배치한다.
도는 사회적 약자인 장애인과 저소득층의 공직 진출을 확대하기 위해 선발예정인원의 5.7%인 45명을 장애인으로 선발하고 저소득층은 9급 선발대상 676명의 4.1%인 28명을 채용할 예정이다.
또 양질의 일자리 나누기를 통한 고용 창출을 유도하기 위해 시간선택제 공무원을 9급에서 44명을 채용하고 특성화고·마이스터고 졸업(예정)자를 대상으로 한 고졸자도 9급에서 8명을 채용한다. 시험일정은 3월 22일 9급 사회복지직·속기직, 6월 21일 8급·9급, 10월 11일 7급, 연구·지도사, 9급(특성화고 졸업(예정)자) 필기시험이 진행될 예정이다.