충남도가 '행복한 변화, 새로운 충남'형(型) 토양을 만들기 위한 조직개편 작업에 나섰다. 충남도에 따르면 지난 4일 안희정 지사의 민선5기의 기본 철학인 대화와 소통에 알 맞는 조직으로 전환키 위해 충남도의 조직을 재설계키로 한 것이다. 이에 따라 이번 조직개편은 △조직관련 법규, 총액 인건비, 조직구조, 정원운영 적정성 확보를 위한 기능ㆍ직무분석 △기능쇠퇴, 유사ㆍ중복기구의 통ㆍ폐합 △신규행정 수요 기구의 변경ㆍ신설 △민선 4기 조직운영상 드러난 문제점 발굴 등 도정 전반적인 차원에서 기능을 새롭게 조합하게 된다고 밝혔다. 조직개편의 핵심사항으로는 다문화, 저출산 고령화, 장애인 문제 등 복지분야와 항만, 교육, 일자리 창출, 농정혁신분야 등 실질적으로 민생을 지원하고 사람의 역량을 키우는 분야의 업무와
홍성군 | 이종순 기자 | 2010-08-06 11:31